📘 ❞ التدريب الناجح للموظفين ❝ كتاب ــ مالكوم بيل ترجمة إيمان سعودى اصدار 1997

فن إدارة الأعمال - 📖 كتاب ❞ التدريب الناجح للموظفين ❝ ــ مالكوم بيل 📖

█ _ مالكوم بيل 1997 حصريا كتاب ❞ التدريب الناجح للموظفين ❝ عن الدار العربية للعلوم ناشرون 2024 للموظفين: يعتبر مفتاحاً للنجاح وبالتحديد لنجاح الأفراد والشركات والمؤسسات ولإجمالي الاقتصاد الوطني وهذا الكتاب مصمم لإعطاء القارئ نظرة عامة كل جوانب وهو أيضاً لتحسين المهارات التدريبية للقارئ أو القارئة ويتناول ذلك ضوء المهني أي ظروف العمل هذا وإن الكثير مما تضمّنه من أقوال ينطبق أخرى مثل الرياضة ومجالات وقد جاء الحديث ضمن فصول سبعة الفصل الأول كمراجعة لموضوع والتنمية وتناول الثاني مسألة تقيّم الحاجة إلى وأما الثالث فقد تحدث خيار الوسيلة الأولى خلال متطلبات الفعّال وتحدث الرابع الثانية والتي تتمحور أنواع الأساليب الفصول الخامسة والسادسة والسابعة المواضيع التالية التوالي: تصميم الدرس التدريبي عرض وأخيراً استعمالات وتقييمه ومصادره فن إدارة الأعمال مجاناً PDF اونلاين ادارة الاعمال ليست علم فقط , بل انها وفن وموهبة, قسم هذا القسم يشمل كتب وتشمل التخطيط والتنظيم والتوظيف والادارة والقيادة والسيطرة واعداد الميزانية بحث حول الاعمال, تعريف تخصص الدولية ,والكثير

إنضم الآن وتصفح بدون إعلانات
التدريب الناجح للموظفين
كتاب

التدريب الناجح للموظفين

ــ مالكوم بيل

صدر 1997م عن الدار العربية للعلوم ناشرون
ترجمة إيمان سعودى
التدريب الناجح للموظفين
كتاب

التدريب الناجح للموظفين

ــ مالكوم بيل

صدر 1997م عن الدار العربية للعلوم ناشرون
ترجمة إيمان سعودى
عن كتاب التدريب الناجح للموظفين:
يعتبر التدريب مفتاحاً للنجاح وبالتحديد لنجاح الأفراد والشركات والمؤسسات ولإجمالي الاقتصاد الوطني. وهذا الكتاب مصمم لإعطاء القارئ نظرة عامة عن كل جوانب التدريب، وهو مصمم أيضاً لتحسين المهارات التدريبية للقارئ أو القارئة. ويتناول الكتاب ذلك على ضوء التدريب المهني، أي التدريب في ظروف العمل العمل. هذا
وإن الكثير مما تضمّنه الكتاب من أقوال ينطبق أيضاً على جوانب أخرى من التدريب مثل الرياضة ومجالات أخرى. وقد جاء الحديث عن التدريب ضمن فصول سبعة، جاء الفصل الأول كمراجعة عامة لموضوع التدريب والتنمية، وتناول الفصل الثاني مسألة تقيّم الحاجة إلى التدريب، وأما الفصل الثالث فقد تحدث عن خيار الوسيلة التدريبية الأولى من خلال متطلبات التدريب الفعّال، وتحدث الفصل الرابع عن خيار الوسيلة التدريبية الثانية والتي تتمحور في أنواع الأساليب التدريبية، وتناول كل من الفصول الخامسة والسادسة والسابعة المواضيع التالية على التوالي: تصميم الدرس التدريبي، عرض الدرس التدريبي، وأخيراً استعمالات التدريب وتقييمه ومصادره.
الترتيب:

#6K

0 مشاهدة هذا اليوم

#23K

4 مشاهدة هذا الشهر

#119K

214 إجمالي المشاهدات
عدد الصفحات: 143.
رقم ISBN الدولي: 2844098258.
المتجر أماكن الشراء
مالكوم بيل ✍️ المؤلف
إيمان سعودى 🌐 المترجمة
مناقشات ومراجعات
الدار العربية للعلوم ناشرون 🏛 الناشر
QR Code
أماكن الشراء: عفواً ، لا يوجد روابط مُسجّلة حاليا لشراء الكتاب من المتاجر الإلكترونية