📘 ❞ القائد الإداري - نحو نمط قيادي مبتكر ❝ كتاب ــ جابر شعيب الإسماعيل ترجمة إيمان سعودى اصدار 2018
فن إدارة الأعمال - 📖 كتاب ❞ القائد الإداري - نحو نمط قيادي مبتكر ❝ ــ جابر شعيب الإسماعيل 📖
█ _ جابر شعيب الإسماعيل 2018 حصريا كتاب ❞ القائد الإداري نحو نمط قيادي مبتكر ❝ عن الدار العربية للعلوم ناشرون 2025 مبتكر: هذا الكتاب يقدم الدكتور الاسماعيل دراسة تشكل نموذجاً مقترحاً (القائد الفعال) منظمات الأعمال (الخاصة والعامة) ولكن من دون اعتباره نمطاً أو وحيداً يصلح لكل المنظمات خصوصاً أن العلم حالة تطور مستمر لذلك يأتي كخطوة متقدمة طريق القيادة الرشيدة ال تي تستمد قوتها خلال وجود الذي تتوافر فيه الأبعاد الرئيسية المستحوذة صفات الفعّال وأضاف بعداً جديداً ظل توافر فريق عمل متناغم وممارسة فاعلة للتأثير وصولاً لتحقيق الأهداف المرجوة وكتاب (القائد الإداري) وكما يشير عنوانه الفرعي خطوة "نحو مبتكر" يؤكد ضرورة وجود يقود إلى بر الأمان امتلاكه لأدوات التنبؤ المالي وقيادة الأزمة بحنكة ودراية وخبرة وهذا ما سيكون محور خلال تركيز المؤلف أبعادٍ جديدة ستضاف للقائد ليكون أكثر كفاءة وفاعلية وهذه يبحثها مؤلف بالتفصيل أربعة فصول: تناول الفصل الأول موضوع القيادة بين النظرية والممارسات العملية ويشتمل مواضيع متنوعة لمفهوم والفرق بينها وبين الإدارة ونظريات بينما الثاني إبراز وكيف تناولته أدبيات البحث والدراسات المتعلقة بها مفهوم القائد والأنماط القيادية والصفات فيما توصَّل فصله الثالث نموذج مقترح جديد لم يسبق تقديمه حول كمفهوم فأظهر البعد الجديد لهذا ليكشف بعد ذلك أهم للوصول قائد إداري وفي كيفية تكوينه وتأهيله المختلفة ولجعل النموذج المقترح فعّالاً تم للمؤلف تصميم برنامج تدريبي متكامل ومميز يمتزج فيه الجانب النظري التفاعلي مع الجوانب التطبيقية تحت مسمى "القائد الفعّال" حيث يهدف البرنامج كما أراد له اكتساب المعرفة والدراية الكاملة النظرية والعملية للأبعاد المقترحة وكيفية التطبيق الصحيح والممارسات الفعّالة كل وتأثيرها المنظمة فن إدارة مجاناً PDF اونلاين ادارة الاعمال ليست علم فقط , بل انها وفن وموهبة, قسم القسم يشمل كتب وتشمل التخطيط والتنظيم والتوظيف والادارة والقيادة والسيطرة واعداد الميزانية بحث الاعمال, تعريف تخصص الدولية ,والكثير
كتاب
القائد الإداري - نحو نمط قيادي مبتكر
ــ جابر شعيب الإسماعيل
صدر 2018م عن الدار العربية للعلوم ناشرونترجمة إيمان سعودى
كتاب
القائد الإداري - نحو نمط قيادي مبتكر
ــ جابر شعيب الإسماعيل
صدر 2018م عن الدار العربية للعلوم ناشرونترجمة إيمان سعودى
- مساهمة من: على
( الإثنين 15 مايو 2023 ( 1:33 مساءً )) - تبليغ عن سوء استخدام
في هذا الكتاب يقدم الدكتور جابر شعيب الاسماعيل دراسة تشكل نموذجاً مقترحاً عن (القائد الإداري الفعال) في منظمات الأعمال (الخاصة والعامة) ولكن من دون اعتباره نمطاً أو نموذجاً وحيداً يصلح لكل المنظمات، خصوصاً أن العلم في حالة تطور مستمر. لذلك يأتي هذا الكتاب كخطوة متقدمة على طريق القيادة الرشيدة ال
تي تستمد قوتها من خلال وجود القائد الذي تتوافر فيه الأبعاد الرئيسية المستحوذة على صفات القائد الفعّال، وأضاف بعداً جديداً في ظل توافر فريق عمل متناغم وممارسة فاعلة للتأثير وصولاً لتحقيق الأهداف المرجوة. وكتاب (القائد الإداري) وكما يشير عنوانه الفرعي خطوة "نحو نمط قيادي مبتكر" يؤكد ضرورة وجود القائد الإداري الفعّال الذي يقود المنظمات إلى بر الأمان، من خلال امتلاكه لأدوات التنبؤ المالي وقيادة الأزمة بحنكة ودراية وخبرة، وهذا ما سيكون محور الكتاب، من خلال تركيز المؤلف على أبعادٍ جديدة ستضاف للقائد الفعّال ليكون أكثر كفاءة وفاعلية. وهذه الأبعاد يبحثها مؤلف الكتاب بالتفصيل في أربعة فصول: تناول الفصل الأول موضوع القيادة بين النظرية والممارسات العملية، ويشتمل مواضيع متنوعة لمفهوم القيادة والفرق بينها وبين الإدارة ونظريات القيادة الرئيسية، بينما عمل المؤلف في الفصل الثاني على إبراز القائد الإداري وكيف تناولته أدبيات البحث والدراسات المتعلقة بها من خلال مفهوم القائد والأنماط القيادية والصفات الرئيسية للقائد الإداري. فيما توصَّل الكتاب في فصله الثالث إلى نموذج مقترح جديد لم يسبق تقديمه حول القائد الإداري الفعّال كمفهوم جديد، فأظهر البعد الجديد لهذا القائد، ليكشف بعد ذلك عن أهم الأبعاد الرئيسية للوصول إلى قائد إداري أكثر كفاءة وفي كيفية تكوينه وتأهيله في منظمات الأعمال المختلفة. ولجعل هذا النموذج المقترح فعّالاً تم للمؤلف تصميم برنامج تدريبي متكامل ومميز يمتزج فيه الجانب النظري التفاعلي مع الجوانب التطبيقية العملية تحت مسمى "القائد الإداري الفعّال"، حيث يهدف هذا البرنامج كما أراد له المؤلف إلى اكتساب المعرفة والدراية الكاملة النظرية والعملية للأبعاد المقترحة للقائد الإداري الفعّال وكيفية التطبيق الصحيح والممارسات الفعّالة في كل بعد وتأثيرها على المنظمة.
#618
0 مشاهدة هذا اليوم#90K
0 مشاهدة هذا الشهر#119K
459 إجمالي المشاهدات
- 🎁 كن أول كاتب اقتباس في هذه الصفحة واحصل على هديّة 15 من النقاط فوراً 🎁
