📘 ❞ قررت أتغير ❝ كتاب ــ محمد أبو فرحة اصدار 2012

كتب التنميه البشريه - 📖 كتاب ❞ قررت أتغير ❝ ــ محمد أبو فرحة 📖

█ _ محمد أبو فرحة 2012 حصريا كتاب ❞ قررت أتغير ❝ عن مؤسسة بداية للنشر والتوزيع 2025 أتغير: أتغير نبذة الكتاب : يقودنا " مؤبف إلى ثورة النفس لتغييرها من خلال خطة عملية للراحة النفسية بتغيير السلوك حتى تحقق أهدافك فى الحياة فكل إنسان بإمكانه أن يتغير بشرط يسعى بنية صادقة التغيير ليكن شعارك أنا هتغير وهصلح عباداتى ومن علاقتى بأبى وأمى تعاملى مع أولادى وجيرانى وأقاربى وزملاء عملى سوف أسعى دائماً بناء بلدى لتصبح قوية وعامرة بأبنائها وشبابها ****** يقول الله سبحانه وتعالى سورة الرعد:" إِنَّ اللَّهَ لا يُغَيِّرُ مَا بِقَوْمٍ حَتَّى يُغَيِّرُوا بِأَنْفُسِهِمْ " ********* *قررت أقوم بدوري بشكل صحيح *قررت أتفوق كل مجالات حياتي *قررت أفرح حولي *قررت أكون فخراً لأهلي وبلادي *قررت أعيش سعيداً *أنا أتغير *وأنت كمان لازم تتغير للأفضل كتب التنميه البشريه مجاناً PDF اونلاين هذا القسم يحتوي علي جميع العربيه والعالميه : التنمية البشرية هي توسيع القدرات التعليمية والخبرات للشعوب والمستهدف بهذا هو يصل الإنسان بمجهوده مستوى مرتفع الإنتاج والدخل وبحياة طويلة وصحية بجانب تنمية الإنسانية توفير فرص ملائمة للتعليم وزيادة الخبرات ومن منظور مؤسس مؤشر التنمية التابع للأمم المتحدة محبوب الحق المساعدة خيارات البشر وقدراتهم العيش الكريم وتوسيع المشاركة الديموقراطية والتنمية الاقتصادية والإجتماعية حيث يعد التطوير الذاتية جزء منها بدأ مفهوم يتضح عقب انتهاء الحرب العالمية الثانية وخروج البلدان التي شاركت مصدومة الدمار البشري والاقتصادى الهائل وخاصة الدول الخاسرة فبدأ بعدها تطور وواكبها ظهور لسرعة إنجاز لتحقيق سرعة الخروج النفق المظلم والدمار الشامل الذي لحق بالبلاد بسبب الحروب التاريخ بدأت الأمم تنتهج سياسة الفقيرة لمساعدتها حالة الفقر تعانى مثل ما قامت به من: بنغلاديش وباكستان وغانا وكولومبيا وكثير الأخرى مستغلة ذلك خبرات البلاد أصبحت متقدمة لاتباعها المنهاج ليشمل عديدة منها: (الإدارية والسياسية والثقافية) ويكون القاسم المشترك المجالات السابقة ولهذا فتطور الأبنية: الإدارية والتعليمية والثقافية له مردود الفردية تطوير انماط المهارات والعمل الجماعي والمشاركة الفعالة للمواطن بغرض الانتفاع بها وعلى يمثل منهج الركيزة الأساسية يعتمد عليها المخططون وصانعوا القرار لتهيئة الظروف الملائمة لإحداث الاجتماعية والاقتصادية والتطور بالمجتمع طريق الرخاء والرفاهية ويمكن إجمال القول المنهج الحكومي المقام الأول يهتم بتحسين نوعية الموارد المجتمع وتحسين النوعية نفسه كما تهتم وكل شركة بتنمية قدرات العاملين فيها سواء المستوى الإداري شموليا لتشمل مستوياتهم الوظيفية